Meillä pääset jättämään jälkesi

Tilaa kehittyä ja edetä uralla

Juuri nyt on paras hetki liittyä missioomme ja päästä muovaamaan globaalin terveydenhuollon tulevaisuutta. Yhteiskunnassa, markkinoissa ja tekniikassa tapahtuu runsaasti muutoksia, ja me etsimmekin monenlaisia päteviä ja motivoituneita osaajia, jotka haluavat muuttaa maailmaa. Yhdessä voimme tarttua uusiin haasteisiin ja kehittyä niiden myötä. Elintärkeiden terveydenhuollon tuotteiden ja palveluiden globaalina toimittajana Fresenius Kabi on hoidon eturintamassa. Me parannamme ihmisten elämänlaatua siellä, missä sitä kipeimmin tarvitaan.  Ja haluamme sinut mukaan. Liity kansainväliseen asiantuntijoiden, keksijöiden, innovoijien ja omistautuneiden ammattilaisten joukkoon ja tule saattamaan laadukas terveydenhuolto kaikkien saataville. Aloita ura meillä ja tule osaksi globaalia menestystarinaamme.

Lue lisää visiostamme vuodelle 2026

Vankka pohja uralle

Menestyksekäs ura edellyttää työntekijän motivaation ja osaamisen lisäksi yrityksen menestystä nyt ja tulevaisuudessa. Jatkuva laajeneminen uusille markkinoille ja vankka taloudellinen tulos tuovat meillä jatkuvaa orgaanista kasvua. Monipuolinen tuote- ja palveluvalikoima, järkevä investointi tulevaisuuden markkina-alueisiin ja johtoryhmä, jolla on konkreettinen ja mitattavissa oleva visio, takaavat jatkossakin tarjoaman aiempaa laajemmalle markkinapohjalle. Kaikki nämä tekijät tekevät yrityksestä työntekijöille luotettavan ja houkuttavan. Tarjolla on myös monenlaisia henkilökohtaisesti palkitsevia uria ja etenemismahdollisuuksia.

Johdamme esimerkillä

Mihin me uskomme?

Meille globaalien tiimien motivoiva, läpinäkyvä ja palkitseva työilmapiiri on ykkössijalla. Siksi lähestymistapamme kaikkiin töihin, projekteihin, palveluihin tai henkilökohtaiseen vuorovaikutukseen kollegoiden tai liikekumppaneiden välillä perustuu periaatteisiin, joita noudatetaan läpi yrityksemme ja myös sen ulkopuolella. Fresenius-periaatteet muodostavat yrityskulttuurimme perustan, jolla tuemme #FutureFresenius-strategiaamme. Ne kuvaavat, mitä edustamme ja miten toimimme, teemme yhteistyötä, lähestymme haasteita ja teemme päätöksiä - yksittäisinä Freseniuksen työntekijöinä ja koko tiiminä.

Friendly relationship between caregiver and happy eldery woman during nursing at home. Senior services and geriatric care concept.

Freseniuksen periaatteet

Palvelemme potilaita yli odotusten

Rohkeita tavoitteissamme. Ideoiden muuttaminen toiminnaksi.

Huolehdimme huippuosaamisesta

Laadusta ei tingitä. Tavoitteet kirkkaana mielessä.

Tuomme terveydenhuollon innovaatiot ihmisten ulottuville

Oppiminen asiakkaidemme ja kumppaneidemme kanssa. Terapioiden nostaminen seuraavalle tasolle.

Elämme yhden tiimin voimaa

Kunnioittava yhteistyö. Vastuun lisääminen.

Toimimme tänään paremman huomisen puolesta

Yli 100 vuoden perintö. Tulevaisuuden tarpeet ja resurssit on otettava huomioon.

Rehellisyys ja kunnioitus

Käytännesääntömme

Fresenius Kabin työntekijöitä kohdellaan hyvin ja huomaavaisesti ja jokainen ansaitsee arvostusta niin työpaikalla kuin sen ulkopuolella. Me toivotamme tervetulleiksi kaikki lupaavasta urasta kiinnostuneet huolimatta sukupuolesta, rodusta, uskomuksista, kansallisuudesta, suuntautuneisuudesta tai elämäntavoista. Olemme ylpeitä monimuotoisuudestamme, pidämme sitä vahvuutena ja noudatamme kaikessa globaaleissa liiketoiminnassa tiukkoja eettisiä standardeja ja vaatimustenmukaisuutta koskevia vaatimuksia. 

Lue lisää rehellisyyden, vastuullisuuden ja läpinäkyvyyden kulttuuristamme

Haluamme olla huipputyönantaja

Parhaiden osaajien houkutteleminen ympäri maailmaa ja tuleminen työnhakijoiden ensimmäiseksi valinnaksi ovat tärkeä osa Fresenius Kabin strategisia puitteita eli visiota vuodelle 2026 ja yrityksen luotsaamista seuraavalle vuosikymmenelle. Saavutimme tärkeän merkkipaalun: Arvostettu Top Employers -instituutti myönsi Fresenius Kabille Top Employer -sertifikaatin Itävallassa, Brasiliassa, Kiinassa, Dominikaanisessa tasavallassa, Intiassa, Meksikossa, Filippiineillä, Puolassa, Puerto Ricossa, Espanjassa, Sveitsissä ja Yhdysvalloissa. Dominikaaninen tasavalta, Meksiko, Puerto Rico ja Yhdysvallat kuuluvat Pohjois-Amerikan alueeseen, joten nämä neljä maata ovat lisäksi saaneet sinisen sinetin Top Employer Region North America -tunnustuksen.

Sertifiointia edelsi Fresenius Kabin arviointi parhaiden henkilöstökäytäntöjen kyselyllä, jossa oli kuusi osa-aluetta ja yli 250 kysymystä. Käsiteltäviä aiheita olivat esimerkiksi henkilöstöstrategia, työympäristö, rekrytointi, monimuotoisuus, osallisuus ja hyvinvointi.

Fresenius Kabi Earns Top Employer Certification in Nine Countries

”Tämä ei ole pelkkä työpaikka”